BEURSKOERS AAMIGOO GROUP N.V.
Wordt opgehaald...
|
Als u uw medewerker payrolled via AamigoO Payroll heeft u middels een login op onze internetportal inzicht in een groot aantal zaken. Zo ziet u bijvoorbeeld welke personen op dat moment een contract hebben via AamigoO Payroll, wanneer deze contracten ten einde lopen, hoe de arbeidsovereenkomsten eruit zien, hoeveel uur er gewerkt is, hoe de loonstroken en facturen eruit zien, etc. etc. Naar wens maken wij voor u een managementrapportage waarmee u inzicht krijgt in belangrijke stuurvariabelen.
Door diverse signaleringsfuncties wordt u van te voren op de hoogte gesteld over te nemen acties. Ontzorging optima forma!
Door uw medewerkers te payrollen is de kostprijs van uw werknemer inzichtelijk en zeker. Vooraf weet u exact wat uw werknemer u per uur of per maand kost. Mocht een werknemer onverhoopt ziek worden, dan draagt AamigoO Payroll de loondoorbetalingsverplichting en zorgen wij ervoor dat de medewerker het salaris doorbetaald krijgt. AamigoO is op de hoogte van de meest recente wet- en regelgeving zodat wij u optimaal kunnen adviseren over bijvoorbeeld welke contracten voor uw organisatie het meest wenselijk zouden zijn.
Als onderdeel van een beursgenoteerde onderneming mag u uiteraard van ons verwachten dat we een betrouwbare partner zijn getuige ook de kwaliteitskeurmerken als de NEN 4400-1 en de ISO 9001.
Gelet op de huidige ontwikkelingen binnen de payrollsector heeft AamigoO ervoor gekozen om de ABU CAO toe te passen. Een solide CAO waarvan de basis al meer dan 50 jaar geleden gelegd is en die binnen de flexbranche als de standaard wordt gezien. Logisch dat wij voor deze zelfde standaard kiezen.
Als een organisatie haar eerste medewerker aanneemt, verdrievoudigt het aantal regels en wetten waar men zich aan dient te houden.
Payrolling via AamigoO Payroll betekent voor u als opdrachtgever dan ook vooral veel gemak en vrijheid. Door zaken uit te besteden die niet direct tot uw kerntaken behoren, creëert u tijd en kunt u zich bezighouden met die dingen waar u voldoening uit haalt en waar u goed in bent. Kortom u de lusten en wij de lasten.
Payroll is het instrument bij uitstek om uw interne organisatie te ontzorgen als de personeelsbehoefte in piekperiodes (seizoenen en vakanties) extra hoog is terwijl de interne bezetting in die periode vaak dan juist extra laag is.
De flexibele schil van organisaties zal in de toekomst verder toenemen. Deze schil bestaat enerzijds voor een groot deel uit (uitzend)krachten die een flexibel contract hebben en/of die moeilijk aan een vaste baan komen. Anderzijds gaan ook zelfstandige professionals meer en meer op flexibele basis werken. Deze groep kiest vaak bewust voor flexibel werk en heeft ook minder interesse in een vast dienstverband.
Door de inzet van payrolldienstverlening kunt u uw eigen flexibele schil bouwen of de flexibiliteit van uw bestaande schil verhogen. Met de ABU CAO kunt u uw werknemer maar liefst 8 contracten aanbieden voor een periode van bepaalde tijd. Dat zijn 5 contracten meer dan die u veelal zelf mag aanbieden. Gedurende een periode van 1,5 jaar aansluitend kunt u uw medewerkers een uitzendovereenkomst aanbieden waarbinnen u maximale flexibiliteit geniet.
Denk Flexibel, denk AamigoO Payroll.
SOCIAAL NETWERK
|
BEURSKOERS AAMIGOO GROUP N.V.Wordt opgehaald...
|
CONTACTAamigoO Payroll B.V. |